晉升應該滿足如下條件：

1）      對公司文化及理念的高度認可；

2）      滿足晉升崗位的知識、技能和經驗要求；

3）      較強的學習能力，尤其是知識轉化為實際工作思路的能力；

4）      和諧的人際關系處理能力；

5）      對公司戰(zhàn)略的準確理解以及轉化為實際工作計劃和方案的執(zhí)行力。