国产婬语对白在线,亚洲欧美精品是图,国产一级精品免费看精品99,99re在线视频日韩

    <sup id="h3bbj"><thead id="h3bbj"></thead></sup>
  1. <acronym id="h3bbj"></acronym>
  2. 
    
    <s id="h3bbj"><nobr id="h3bbj"><ins id="h3bbj"></ins></nobr></s>
    <output id="h3bbj"></output>

    首頁    山東    國內(nèi)    社會    教育    旅游    房產(chǎn)    娛樂    企訊    女人    財經(jīng)    科技    健康    家居  

     

     首頁 > 資訊頻道 > 關(guān)注民生 > 正文
       

    萊山區(qū)市場監(jiān)管局開展電梯維保單位安全生產(chǎn)專項檢查

    2021-05-13 09:41:33  |  來源:  |  作者:  |  閱讀:次  字號: T   T
     

      通訊員 張學(xué)軍 煙臺報道

      近日,煙臺市萊山區(qū)市場監(jiān)督管理局推動特種設(shè)備安全生產(chǎn)大排查大整治深入開展,確保人民群眾生命財產(chǎn)安全,開展電梯維保單位安全生產(chǎn)專項檢查,要求全區(qū)維保單位主要負(fù)責(zé)人親自主持制定安全生產(chǎn)管理制度,全面掌握本單位維保電梯安全制度執(zhí)行情況。明確安全生產(chǎn)崗位責(zé)任,完善安全操作規(guī)程,要求全區(qū)維保單位主要負(fù)責(zé)人建立健全通俗易懂、簡單明了、便于落實的包括主要負(fù)責(zé)人、技術(shù)負(fù)責(zé)人、維保質(zhì)量負(fù)責(zé)人、維保作業(yè)人員等各崗位的安全責(zé)任制,對井道作業(yè)、動火、切割、登高、用電等具有較高風(fēng)險的作業(yè)項目,要求全區(qū)維保單位主要負(fù)責(zé)人制定詳細(xì)操作規(guī)程和安全規(guī)范,需要報批的,要按有關(guān)規(guī)定要求報批。

      檢查期間,監(jiān)管人員要求全區(qū)維保單位主要負(fù)責(zé)人嚴(yán)禁作業(yè)人員無證上崗,加強對作業(yè)人員的安全教育和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、考核并建立檔案,未經(jīng)培訓(xùn)考核合格不得上崗作業(yè),新入職和離崗6個月以上的持證作業(yè)人員上崗前必須重新培訓(xùn)并考核合格,并按照有關(guān)要求配齊、配全勞動安全防護用品,督促、檢查、教育作業(yè)人員嚴(yán)格按要求佩戴、使用。嚴(yán)格按照操作規(guī)程和安全規(guī)范進行維保作業(yè),確保維保人員自身安全,需要2人配合完成的維保項目不得1人進行,嚴(yán)格落實作業(yè)現(xiàn)場范圍內(nèi)的安全防護和安全警示,防止無關(guān)人員誤入危險區(qū)。

      下步,萊山區(qū)市場監(jiān)督管理局將對轄區(qū)內(nèi)開展維保業(yè)務(wù)的單位逐一進行檢查,并采取適當(dāng)方式對電梯維,F(xiàn)場進行抽查,對發(fā)現(xiàn)存在違法違規(guī)行為的,堅決依法嚴(yán)厲查處,情節(jié)嚴(yán)重的,將進行媒體曝光并納入信用懲戒。

    我來說說( 
    來頂一下
    返回首頁
    返回首頁
    上一篇:德州舉辦全市殘疾人事業(yè)成果展
    下一篇:沾化:普及急救知識 傳播健康理念
     
    0
     
     
     
     
    推薦資訊
    共富車間助力群眾就業(yè)增收
    共富車間助力群眾就業(yè)
    寧陽:持續(xù)壯大林果產(chǎn)業(yè) 多點發(fā)力點亮綠色經(jīng)濟
    寧陽:持續(xù)壯大林果產(chǎn)
    “青衿致遠(yuǎn)”實踐團參觀走訪青島漢纜股份有限公司
    “青衿致遠(yuǎn)”實踐團參
    種下“牧草綠”,治愈“鹽堿白”
    種下“牧草綠”,治愈
     
    欄目最新
    欄目熱門
     
     
     
    版權(quán)聲明   |   網(wǎng)站簡介   |   網(wǎng)站導(dǎo)航   |   頻道招商   |   聯(lián)系方式   |   友情鏈接
    山東信息港 ingsd.com