新華網(wǎng)山東頻道１２月１１日電 素有“魯東南小延安”之稱的山東日照市莒縣小店鎮(zhèn)，以基層組織建設(shè)年為契機(jī)，將創(chuàng)先爭優(yōu)及黨性教育融入革命老區(qū)精神，通過爭創(chuàng)“紅旗黨支部”“紅星村干部”“紅心黨員”，打造出更富生機(jī)活力的“三紅聯(lián)創(chuàng)”老區(qū)黨建新特色，全體黨員干部凝心聚力促發(fā)展，推動(dòng)了全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)平穩(wěn)較快發(fā)展。

        立足農(nóng)村班子整體創(chuàng)優(yōu)，建立“紅旗黨支部”創(chuàng)建機(jī)制。整個(gè)過程圍繞“三化”進(jìn)行操作：一是標(biāo)準(zhǔn)制定科學(xué)化。小店鎮(zhèn)對每個(gè)黨支部建立考評(píng)檔案，細(xì)化量化各項(xiàng)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)，通過日常考核年底總評(píng)并排名公示，不僅給成績前十的黨支部授旗，進(jìn)步最快的五個(gè)村黨支部也同樣入列。二是過程監(jiān)督常態(tài)化。為保證爭創(chuàng)活動(dòng)體現(xiàn)公平化、規(guī)范化和有序化，小店鎮(zhèn)重點(diǎn)在“兩公開一會(huì)審”實(shí)施、重大事項(xiàng)規(guī)范化辦理等方面進(jìn)行監(jiān)督，提升村級(jí)規(guī)范化建設(shè)水平，保障群眾民主權(quán)利，鞏固和諧的干群關(guān)系。三是激勵(lì)措施多元化。紅旗村黨支部不僅政治上有榮譽(yù)，而且經(jīng)濟(jì)上受獎(jiǎng)勵(lì)，村兩委可獲得３０００元的財(cái)政獎(jiǎng)勵(lì)，村干部工資在原基礎(chǔ)上上�。保祩�(gè)百分點(diǎn)。紅旗黨支部實(shí)行動(dòng)態(tài)化管理，合格掛旗、降位摘旗，使先進(jìn)的更鞏固，一般的有提高，后進(jìn)的得轉(zhuǎn)化，整體激發(fā)農(nóng)村兩委班子活力。

        立足打造精品農(nóng)村干部隊(duì)伍，建立“紅星村干部”評(píng)選機(jī)制。設(shè)立信念星、宗旨星、廉潔星、法紀(jì)星、道德星、發(fā)展星、團(tuán)結(jié)星、服務(wù)星、學(xué)習(xí)星、形象星等１０個(gè)項(xiàng)目，通過實(shí)績考核、干部互評(píng)、群眾參評(píng)等形式進(jìn)行百分制量化評(píng)選，每個(gè)項(xiàng)目達(dá)到９０分以上方可授星。其中信念星、宗旨星、廉潔星、法紀(jì)星、道德星缺少１個(gè)即取消評(píng)選資格。“紅星村干部”在享受紅旗黨支部獎(jiǎng)勵(lì)政策基礎(chǔ)上，再給予２０００元特殊獎(jiǎng)勵(lì)，并優(yōu)先推薦“紅星村干部”擔(dān)任“兩代表一委員”，以此激發(fā)農(nóng)村干部謀事干事的勁頭和信心，歷練出一批能創(chuàng)業(yè)、富開拓、重操守、講奉獻(xiàn)的農(nóng)村發(fā)展“領(lǐng)頭雁”。

        立足打造農(nóng)村“創(chuàng)業(yè)發(fā)展型”黨員群體，建立“紅心黨員”爭創(chuàng)機(jī)制。農(nóng)村無職黨員是農(nóng)村基層組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的最廣大群體，但因主體年齡偏大、經(jīng)濟(jì)能力偏弱，無位無為的觀念束縛，農(nóng)村無職黨員活動(dòng)參與熱情不是很高。小店鎮(zhèn)黨委按照黨員的年齡結(jié)構(gòu)、知識(shí)結(jié)構(gòu)，分別設(shè)立“富民示范崗”“青年示范崗”“老年貢獻(xiàn)崗”“發(fā)展貢獻(xiàn)崗”“巾幗文明崗”，激發(fā)全體黨員干事創(chuàng)業(yè)激情。同時(shí)，制定黨員“先鋒指數(shù)”評(píng)價(jià)辦法，明確優(yōu)秀、合格、不合格黨員的具體標(biāo)準(zhǔn)，帶動(dòng)整體黨員隊(duì)伍達(dá)到黨性原則強(qiáng)、興業(yè)帶富強(qiáng)、創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)、廉潔自律強(qiáng)、服務(wù)能力強(qiáng)的“五強(qiáng)”標(biāo)準(zhǔn)。對“紅心黨員”每人給予１０００元的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)，并納入農(nóng)村后備干部進(jìn)行培養(yǎng)。讓“紅心黨員”政治上有榮譽(yù)，前途上有發(fā)展，經(jīng)濟(jì)上有激勵(lì)，２０１１年農(nóng)村“兩委”換屆，共有２８名無職黨員進(jìn)入村兩委班子，１５２名表現(xiàn)優(yōu)秀的無職黨員被納入村級(jí)后備干部隊(duì)伍。

       小店鎮(zhèn)通過實(shí)施“三紅聯(lián)創(chuàng)”，將各種類型、不同層面黨組織整合為黨建共同體，下活了農(nóng)村基層黨組織建設(shè)“整盤棋”，找到了破解農(nóng)村黨建工作難題的“金鑰匙”，既實(shí)現(xiàn)了黨委政府決策與群眾意愿的有機(jī)結(jié)合，又拉近了干群之間的距離。今年以來，６２名駐村干部共為群眾解決實(shí)際困難７６件，解決種植、養(yǎng)殖技術(shù)難題５０余個(gè)，提供致富信息１２０條，培訓(xùn)農(nóng)民５０００余人次，協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)資金２００余萬元。