 |
|
□王福錄 李榮新 報(bào)道 萬嘉生物科技有限公司總經(jīng)理徐萍(右二)在介紹安裝完成并將進(jìn)行試生產(chǎn)的先進(jìn)設(shè)備。
|
□本報(bào)記者 王福錄
本報(bào)通訊員 李榮新 韓超
“一人一策”引才聚才
“這條最先進(jìn)的智能化生產(chǎn)線剛剛擰好了最后一顆螺絲,明天就要試產(chǎn)了。”9月9日上午,記者來到萬嘉生物科技有限公司采訪時(shí),2010年才從長(zhǎng)春工業(yè)大學(xué)畢業(yè)的總經(jīng)理徐萍告訴記者:“我們的海洋魚類多肽系列產(chǎn)品國(guó)慶前就可上市啦。”
“沒有羅教授的參與,就沒有這個(gè)項(xiàng)目的落地。”徐萍說,海洋魚類多肽系列產(chǎn)品,是中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)教授羅永康研發(fā)的項(xiàng)目之一。他帶領(lǐng)的專家團(tuán)隊(duì)累計(jì)主持過相關(guān)科研項(xiàng)目20項(xiàng),其中“魚蛋白多肽生產(chǎn)關(guān)鍵技術(shù)研究與系列產(chǎn)品開發(fā)”2011年就已完成,卻遲遲走不出實(shí)驗(yàn)室。坐落于濱州市濱城區(qū)的萬嘉公司是一家民營(yíng)企業(yè),擁有20人的年輕管理團(tuán)隊(duì),有資金,但缺少人才和技術(shù)。于是,羅教授與萬嘉雙方一拍即合。
“不僅要引進(jìn)這一項(xiàng)技術(shù),更要留住羅教授的研發(fā)團(tuán)隊(duì)。”徐萍他們想得長(zhǎng)遠(yuǎn)。他們?cè)跒I城區(qū)人才辦公室的指導(dǎo)下,與羅教授多方協(xié)商,重組股份公司,羅教授和他的團(tuán)隊(duì)以技術(shù)入股,占股份40%,場(chǎng)地、資金由萬嘉公司承擔(dān),這樣一來就形成了利益共同體,萬嘉也成為濱城區(qū)第一家技術(shù)占股的公司。
“這一項(xiàng)目,已經(jīng)被省政府列入了‘泰山學(xué)者藍(lán)色產(chǎn)業(yè)計(jì)劃’”,濱城區(qū)委組織部副部長(zhǎng)鄭軍告訴記者。在省委、省政府實(shí)施的特色產(chǎn)業(yè)人才工程中,萬嘉公司羅永康團(tuán)隊(duì)實(shí)施的年產(chǎn)1000噸海洋魚類多肽系列產(chǎn)品項(xiàng)目于去年2月份順利通過省政府組織的專家評(píng)估,羅永康教授正式入選科技創(chuàng)業(yè)類“泰山學(xué)者藍(lán)色產(chǎn)業(yè)計(jì)劃專家”,實(shí)現(xiàn)了濱城區(qū)海洋產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域高層次人才引進(jìn)零的突破。
引進(jìn)急需人才,留住高端人才,實(shí)施“人才+項(xiàng)目”戰(zhàn)略,這是濱城區(qū)人才工作追求的目標(biāo)。為了落到實(shí)處,該區(qū)實(shí)行“一人一策”的辦法,不僅采取鼓勵(lì)、支持教授、專家以技術(shù)入股企業(yè),還出臺(tái)了各種優(yōu)惠政策吸引人才、凝聚人才。去年4月,出臺(tái)了人才引進(jìn)、培養(yǎng)、管理暫行辦法,設(shè)立了1000萬元的人才開發(fā)專項(xiàng)資金,用于人才開發(fā)、引進(jìn)和培養(yǎng)。
有載體,才能引來人才
“密封件,雖然小,核電建設(shè)離不了。”記者來到雙峰石墨密封材料有限公司采訪,與副總經(jīng)理李海波交談中了解到,該企業(yè)現(xiàn)有職工126人,頂多只能算是一家中型企業(yè),但卻是省級(jí)高新技術(shù)企業(yè),其產(chǎn)品“雙峰”牌柔性石墨系列產(chǎn)品,產(chǎn)量國(guó)內(nèi)最大,是國(guó)內(nèi)首家取得核級(jí)密封墊片生產(chǎn)資質(zhì)的企業(yè)。
“我們公司的先進(jìn)技術(shù)裝備,就是引進(jìn)高端人才的平臺(tái)和載體。重要的是,強(qiáng)化信息的雙向交流互通,吸引高端人才來施才展志,實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想。”李海波說。在區(qū)人才辦、區(qū)科技局的協(xié)助下,公司建立了與各高等院校、科研單位的信息互通系統(tǒng)。慈立杰教授已擁有10項(xiàng)國(guó)際專利,有11人的研發(fā)團(tuán)隊(duì)。去年8月,他經(jīng)過對(duì)雙峰公司的認(rèn)真考察,決定憑借“采用浮動(dòng)催化法連續(xù)大批量制備碳納米管工藝”上多年的經(jīng)驗(yàn)積累,以雙峰公司的實(shí)驗(yàn)室為平臺(tái),研發(fā)核級(jí)“新型石墨纖維材料”。
濱城區(qū)科技局副局長(zhǎng)陳麗紅告訴記者,去年濱城區(qū)獲批的有1個(gè)院士工作站、3家高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)中心、2家省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心,全年新增市級(jí)以上重點(diǎn)人才載體11個(gè),其中省級(jí)載體8個(gè)。其中,濱農(nóng)科技公司申報(bào)的技術(shù)研究中心成為全省唯一一家農(nóng)藥創(chuàng)新平臺(tái)。
有載體,才能引來人才,才能讓成果落地生根。目前,全區(qū)已有30多家企業(yè)以各種形式與高校、科研機(jī)構(gòu)建立了合作關(guān)系,為科技創(chuàng)新,為成果轉(zhuǎn)化創(chuàng)造有利條件。去年,全區(qū)專利申請(qǐng)總量927件,其中發(fā)明專利申請(qǐng)262件,同比增長(zhǎng)147.17%；專利授權(quán)總量486件,其中發(fā)明授權(quán)67件,申請(qǐng)、授權(quán)總量均列全市第一位。
育苗助長(zhǎng),給力初始創(chuàng)業(yè)人才
記者來到濱城區(qū)彭李街道易達(dá)網(wǎng)絡(luò)工程公司“外包型呼叫中心”30名大學(xué)生正忙著作市場(chǎng)調(diào)查,為顧客收集15項(xiàng)數(shù)據(jù)的反饋信息。今年1-8月這個(gè)公司已接到來自國(guó)內(nèi)40個(gè)不同省市的金融、通信運(yùn)營(yíng)商調(diào)查業(yè)務(wù)訂單。
公司經(jīng)理李亮原籍山西省,畢業(yè)于濱州職業(yè)學(xué)院計(jì)算機(jī)專業(yè)。前年,他發(fā)現(xiàn)服務(wù)外包業(yè)務(wù)是商機(jī),便決定創(chuàng)辦一家“外包型呼叫中心”。李亮先后到區(qū)人才辦、創(chuàng)業(yè)扶持服務(wù)中心咨詢求助。為扶持大學(xué)生創(chuàng)業(yè), 區(qū)人才辦和彭李街道共同協(xié)調(diào),由彭李街道出資57萬元,與濱州萬金電子科技市場(chǎng)簽訂了1400平方米的場(chǎng)地3年租賃合同,建成初始人才創(chuàng)就業(yè)培訓(xùn)中心,免費(fèi)為大學(xué)生提供場(chǎng)所。
“小苗要長(zhǎng)成參天大樹,需要培土施肥精心呵護(hù)。”區(qū)人才辦公室主任王強(qiáng)說,缺少資金,往往是優(yōu)秀人才創(chuàng)業(yè)的最大“門檻”。為此,濱城區(qū)寬領(lǐng)域扶持、低門檻幫助,先后出臺(tái)支持人才初始創(chuàng)業(yè)實(shí)施辦法、初始創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目評(píng)估辦法,區(qū)財(cái)政每年撥款1000萬元,用于支持人才初始創(chuàng)業(yè),初始創(chuàng)業(yè)者可獲得3萬-10萬元的創(chuàng)業(yè)扶持資金。截至今年8月,共為97個(gè)初始創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目發(fā)放創(chuàng)業(yè)扶持資金765萬元。
同時(shí),千方百計(jì)為優(yōu)秀人才搭建創(chuàng)業(yè)孵化平臺(tái)。至今,先后建成了5處大學(xué)生孵化基地和2處特色文化創(chuàng)業(yè)園。在全省人才創(chuàng)業(yè)大賽濱州賽區(qū)選拔賽中,濱城區(qū)2個(gè)項(xiàng)目分別獲得了比賽第一名,并代表濱州參加了全省創(chuàng)業(yè)大賽,總成績(jī)位列前茅。其中,濱大電子科技市場(chǎng)被評(píng)為省級(jí)“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園”,幫助86名創(chuàng)業(yè)者實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想。 1/2 1 2 下一頁 尾頁 |
