青島酒店管理職院健全就業(yè)服務(wù)體系，多措并舉，穩(wěn)步推進學(xué)院就業(yè)各項工作有序開展，提高學(xué)院育人質(zhì)量。

　　高度重視倡導(dǎo)全員參與

　　學(xué)院始終將就業(yè)作為一項重要的政治任務(wù)、社會責(zé)任和事關(guān)學(xué)院發(fā)展的全面性、長期性、戰(zhàn)略性任務(wù)來抓，專門成立就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期研究、部署學(xué)院就業(yè)工作，學(xué)習(xí)貫徹國家最新就業(yè)政策，分析疫情期間就業(yè)工作形勢，討論和解決就業(yè)工作中存在的問題，召開就業(yè)工作專題會，分析就業(yè)形勢，研究就業(yè)工作;設(shè)置就業(yè)專崗，具體負責(zé)二級學(xué)院的就業(yè)工作;設(shè)立就業(yè)信息員，保證就業(yè)政策第一時間準(zhǔn)確無誤地傳達到每一位畢業(yè)生。從上到下形成了網(wǎng)狀式就業(yè)工作體系，分工明確，責(zé)任到人，全員參與，有力促進了各項就業(yè)工作的開展。

　　系統(tǒng)育人模式保障就業(yè)質(zhì)量

　　學(xué)院專業(yè)建設(shè)瞄準(zhǔn)就業(yè)市場，按照教育規(guī)律管理學(xué)院、按照市場規(guī)律經(jīng)營學(xué)院，突出專業(yè)特色，結(jié)合就業(yè)動態(tài)變化，堅持熱門專業(yè)優(yōu)先發(fā)展，優(yōu)勢專業(yè)穩(wěn)步發(fā)展;創(chuàng)新人才培養(yǎng)教學(xué)模式，學(xué)院摸索形成了獨具特色的、系統(tǒng)化的育人模式，實施“三位一體”人才培養(yǎng)模式、教學(xué)相長的現(xiàn)代“師徒制”授業(yè)模式、訂單班人才培養(yǎng)模式、基于網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的校外頂崗實習(xí)教學(xué)及管理模式，多形式的育人模式保障了學(xué)生綜合素質(zhì)的提升，完善就業(yè)指導(dǎo)課程體系，將五育教育、專業(yè)教育和就業(yè)教育有機結(jié)合，將畢業(yè)生的思想政治教育和就業(yè)指導(dǎo)有機結(jié)合，將職業(yè)理想教育、職業(yè)道德教育和就業(yè)政策教育有機結(jié)合，培養(yǎng)學(xué)生樹立正確的擇業(yè)價值取向。引領(lǐng)畢業(yè)生響應(yīng)國家號召，到祖國最需要的地方建功立業(yè)，大力倡導(dǎo)畢業(yè)生到基層就業(yè)，積極參加志愿服務(wù)西部計劃、畢業(yè)生應(yīng)征入伍等國家就業(yè)項目。

　　健全服務(wù)體系提升管理質(zhì)量

　　健全“一創(chuàng)建三運營”的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系，創(chuàng)建就業(yè)服務(wù)工作站，運營就業(yè)管理信息化平臺、運營就業(yè)微信公眾號、運營就業(yè)服務(wù)品牌活動。就業(yè)服務(wù)工作站以服務(wù)為導(dǎo)向，在師生和單位之間搭建溝通平臺，致力于學(xué)院就業(yè)管理信息化平臺、就業(yè)微信公眾號、校園招聘會、就業(yè)服務(wù)品牌活動等宣傳推廣、信息維護和運營管理,充分發(fā)揮就業(yè)服務(wù)的時效性優(yōu)勢，增強學(xué)生在就業(yè)服務(wù)中的主體地位，提高學(xué)生就業(yè)質(zhì)量和滿意度。學(xué)院制定《就業(yè)工作管理辦法》、《就業(yè)工作考評細則》、《就業(yè)工作崗位職責(zé)》、《校園招聘管理制度》、《畢業(yè)生就業(yè)流程》、《就業(yè)經(jīng)費使用辦法》等規(guī)章制度，做到機構(gòu)健全、職責(zé)明確、制度完善，實現(xiàn)學(xué)院就業(yè)工作制度化、規(guī)范化。學(xué)院建立就業(yè)工作例會、班級就業(yè)信息員、就業(yè)率周通報機制，實現(xiàn)就業(yè)工作落實到部門、落實到個人，實施招生就業(yè)辦公室與各二級學(xué)院目標(biāo)考核聯(lián)動機制，招生就業(yè)辦公室與二級學(xué)院就業(yè)工作連同考核，責(zé)任共同擔(dān)當(dāng)，提高了雙方工作的積極性和主動性。

　　實施就業(yè)前置有效開發(fā)崗位

　　實施就業(yè)前置戰(zhàn)略，盡早謀劃，推進就業(yè)全程化。學(xué)院將就業(yè)工作從畢業(yè)生前移至大二甚至大一的學(xué)生，從大一到大三將工作重心定位為啟迪教育、引導(dǎo)實習(xí)、指導(dǎo)就業(yè)。針對一年級學(xué)生進行就業(yè)啟迪教育，幫助學(xué)生做好職業(yè)生涯規(guī)劃，樹立正確的職業(yè)觀;引導(dǎo)二年級學(xué)生了解升學(xué)、就業(yè)的相關(guān)政策與信息，開展校內(nèi)實訓(xùn)，積攢技能經(jīng)驗;指導(dǎo)三年級學(xué)生積極參加社會實踐和專業(yè)實習(xí)，引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注就業(yè)，最終順利就業(yè)。依托行業(yè)辦學(xué)，在教學(xué)、科研、就業(yè)等方面實行全面校企合作，積極實施“訂單式”培養(yǎng)模式，依托企業(yè)培養(yǎng)“適銷對路”的人才，與魯商集團、海航旅業(yè)、順豐速遞、魯班軟件、萬科物業(yè)等單位簽訂校企合作協(xié)議，與絲路協(xié)創(chuàng)中心、青島銀行、海景花園大酒店、青島郵政公司、紅領(lǐng)集團、海爾集團等單位簽訂就業(yè)合作戰(zhàn)略協(xié)議，提升學(xué)生就業(yè)單位質(zhì)量。組織召開分層次分類型分專業(yè)校園招聘活動，著重打造名優(yōu)企業(yè)專場招聘會、校友企業(yè)專場招聘會、春季綜合類校園供需見面會等招聘會精品。

　　加強創(chuàng)業(yè)教育鼓勵自主創(chuàng)業(yè)

　　學(xué)院開設(shè)創(chuàng)業(yè)教育課程，開展大賣場創(chuàng)業(yè)實踐體驗品牌活動，積極組織教師參加職業(yè)生涯規(guī)劃TTT培訓(xùn)，組織50余人參加GCDF&BCF生涯規(guī)劃師雙證培訓(xùn)。加強創(chuàng)業(yè)師資隊伍建設(shè)，學(xué)院9人次入選山東省創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師庫。學(xué)院積極選派并指導(dǎo)學(xué)生參加全國和省市各級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，成績顯著，榮獲全國一等獎、二等獎各1項，省級一等獎1項、二等獎4項、三等獎6項。學(xué)院堅持以服務(wù)學(xué)生成長成才為目標(biāo)，以“互聯(lián)網(wǎng)+” 大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、挑戰(zhàn)杯大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽、校內(nèi)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計劃大賽為依托，以國家眾創(chuàng)空間校內(nèi)創(chuàng)業(yè)孵化基地為載體，深入開展大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育，涌現(xiàn)出銀座旅游酒店學(xué)院創(chuàng)業(yè)團隊、笑蕾食品校園創(chuàng)業(yè)團隊、菜鳥驛站快遞創(chuàng)業(yè)團隊、遞到青島貨創(chuàng)業(yè)項目、7-ELEVEN校園超市創(chuàng)業(yè)團隊、3D打印技術(shù)學(xué)生創(chuàng)業(yè)團隊、懿姿飾品學(xué)生創(chuàng)業(yè)團隊等多個創(chuàng)業(yè)團隊和創(chuàng)業(yè)項目;在第十二屆“挑戰(zhàn)杯”山東省大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計劃競賽中，獲得金獎3項、銀獎1項、銅獎1項，同時獲得“優(yōu)勝杯”“優(yōu)秀組織獎”;在第六屆山東省“互聯(lián)網(wǎng)+”大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽中，獲得銀獎2項、銅獎4項，同時獲得“紅旅賽道優(yōu)秀組織獎”、“職教賽道優(yōu)秀組織獎”。